SAS de pré-qualification aux métiers du numérique - filière cybersécurité - Marseille

DATE LIMITE
DE CANDIDATURE
15 / 12
2023
event Début : 08/01/2024
location_on Provence-Alpes-Cote d'Azur
school Sortie : optionnel
Aller à
Présentation Compétences Admission Postulez

Certification Certification

Formation certifiante délivrant la certification éditeur Microsoft SC900 ainsi qu'une attestation de validation sur les compétences techniques et transversales, listées ci-dessous.

Présentation Présentation

Date de dernière mise à jour : 01/03/2023
 

Cette formation pré-qualifiante a pour objectif d'initier aux compétences professionnelles en cybersécurité, et notamment en administration d'infrastructures sécurisées. Cette initiation concerne toutes les étapes du cycle de vie d'une infrastructure numérique, de la conception à sa sécurisation et aux évolutions.

Elle a également pour objectif de préciser son projet professionnel dans le numérique et de formation, notamment par : 

  • la rencontre avec des professionnel.les du numérique, notamment en infrastructure numérique

  • la précision de son projet professionnel et la définition de ses objectifs/ambitions

 

A l'issue de la formation, l'apprenant.e aura l’occasion de valider son appétence pour le métier et le parcours de formation Opérateur sécurité multi-cloud et hybride.
 

Les débouchés /suite de parcours

InserJeunes : un service d’aide à l’orientation des jeunes en voie professionnelle est disponible.

Lien ci-joint : https://www.inserjeunes.education.gouv.fr/diffusion/accueil

Compétences Compétences visées

Pour réaliser les activités liées au métier et faciliter son insertion entreprise dans un parcours en alternance, il doit s’appuyer sur les compétences suivantes :

  • C1. identifier les risques liés à l’utilisation de l’informatique et des réseaux en entreprise et dans sa vie privée
  • C2. inventorier les composants et les interactions entre les composants d’un SI simple
  • C3. gérer les utilisateurs et les droits, à un niveau simple, d’un poste informatique
  • C4. configurer et sécuriser des middlewares simples
  • C5. intégrer les obligations et les responsabilités juridiques dans son activité professionnelle en cybersécurité

 

Ces compétences sont valorisées par la certification Microsoft SC 900 qui mesure les capacités suivantes : 

  • Décrire les concepts de sécurité, conformité et identité
  • Décrire les capacités des solutions Microsoft pour la gestion des identités et des accès
  • Décrire les capacités des solutions Microsoft pour la gestion de la sécurité
  • Décrire les capacités des solutions Microsoft pour la gestion de la conformité.

Les compétences transversales sont évaluées et valorisées tout au long du parcours de formation, au même titre que les autres compétences professionnelles visées par la formation. 

3 activités principales sont ainsi identifiées : 

  • Organiser le travail individuel et collectif en environnement professionnel
  • Adopter une démarche de résolution face à un problème
  • Communiquer à l’oral et à l’écrit en environnement professionnel

 

Pour réaliser ces activités, le professionnel du secteur numérique doit s'appuyer sur les compétences transversales suivantes :

 

  • CT1. Planifier le travail à effectuer individuellement et en équipe afin d’optimiser le travail nécessaire à l’atteinte de l’objectif visé, à l’aide des outils numériques adaptés
  • CT2. Contribuer au pilotage de l’organisation du travail individuel et collectif afin de faciliter la communication, la collaboration et la gestion des imprévus au sein de l’équipe
  • CT3. Définir le périmètre d’un problème rencontré en adoptant une démarche inductive afin de permettre la recherche de solution
  • CT4. Rechercher de façon méthodique des pistes de résolutions au problème rencontré afin de le résoudre
  • CT5. Partager la solution adoptée en utilisant les moyens de partage de connaissance ou de documentation disponibles afin de contribuer au développement de la connaissance de l’entreprise
  • CT6. Présenter un travail réalisé en synthétisant ses résultats, sa démarche et en répondant aux questions afin de le restituer au commanditaire.

Programme Programme

Les compétences acquises sont directement mobilisables par le stagiaire à l’issue de la formation, dans sa poursuite en formation longue, notamment dans les format d'alternance.
En fonction de la nécessité d’axer le déroulé de la formation sur des sujets en particulier lors d’une formation spécifique, le programme de formation pourra être contextualisé aux besoins et outils identifiés, et des intervenants extérieurs pourront également intervenir.

 

Phase 0 - La prairie

  • Une période intensive pour s’outiller et s’engager dans sa formation

Phase 1 - J’analyse une infrastructure

  • J’analyse les risques d’un SI simple
  • Je formalise une architecture réseau

Phase 2 - Je gère les postes de travail et les services

  • J’adopte une hygiène de base de la cybersécurité dans mes usages numériques professionnels
  • Je mets en place un poste de travail
  • Je gère les services réseaux

Phase 3 - Je prépare la suite de mon parcours professionnel et de formation

  • J’assure la gestion des identités

  • Je prépare la certification

Admission Admission

À titre indicatif, pour un groupe n'ayant aucune pratique spécifique de l'outil informatique dans le secteur de l'infrastructure, la formation dure 6 semaines.
La durée peut être adaptée selon le positionnement et le contexte du parcours.

L'évaluation des compétences se fera par le biais de mises en situation. Cette évaluation sera consignée dans la plateforme pédagogique de Simplon, Simplonline.
Le dernier module est validé par le passage de la certification éditeur Microsoft SC 900.

 

Pour les personnes en situation de handicap

Les formations Simplon sont ouvertes à toutes et tous, inclusives et accueillantes pour les personnes en situation de handicap. Concernant les modalités physiques de la formation, c’est environ 7h par jour de station assise, dans un open space (donc parfois bruyant), avec la nécessité de se déplacer dans la salle et d’éventuellement transporter son ordinateur. Concernant les modalités organisationnelles, il y a possibilité de télétravail ou, en présentiel, d’isolement dans une salle pour se reposer, même s’il y a la nécessité de travailler régulièrement en groupe. La mise en place d’aménagements est possible, n'hésitez pas à prendre contact avec l'équipe de la Fabrique. En fonction des aménagements, ceux-ci se font soit uniquement avec le ou la référente handicap et l’équipe pédagogique soit avec l’appui des Services Public de l’Emploi et les partenaires spécialisés (Agefiph et ressource Handicap Formation).

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Prix Prix

Le coût horaire de cette formation (incluant le passage de certifications) varie de 12 euros à 27 euros de l'heure (hors majoration ou modulation liée à un dispositif spécifique). Pour les apprenants, cette formation est intégralement prise en charge. Simplon s'assure du financement de cette formation au travers de différents dispositifs à savoir Pôle Emploi, OPCO, Fonds européens, Régions, CPF, Entreprise (sur devis dans le cadre de la formation de leurs salariés, ou au travers d'un reste à charge dans le cadre de l'alternance),etc.


Nous pouvons aussi mettre en place des sessions de formation pour des groupes de salariés dans les entreprises, veuillez nous contacter directement.
Sur certaines sessions, cette formation peut être financée - sans reste à charge pour le candidat - par différents dispositifs : Plan de formation de l'entreprise, AIF, CPF (formation éligible au CPF - Compte Personnel de formation - pour les salariés et les demandeurs d’emploi). Cherchez les sessions en cliquant sur voir les sessions ouvertes, et contactez la Fabrique concernée pour en connaître les modalités.

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